Proyecto MENTOR. Objetivos y Estructura

Objetivos y Estructura

El Programa Mentor se concibió con dos objetivos claramente definidos:

  • Orientación a estudiantes de nuevo ingreso POR compañeros de cursos superiores PARA facilitar su adaptación al Centro.
  • La formación de los estudiantes como mentores potenciando habilidades sociales, de relación, de orientación y liderazgo, e indirectamente, el desarrollo personal y profesional.

También se concibe el proyecto con una triple orientación:

  • Orientación académica:

– Características y exigencias de las asignaturas de 1er curso, búsqueda de recursos académicos, selección de bibliografía, tutorías…
– Planificación del estudio en general y del itinerario formativo en particular
– Normativas académicas
– Estructura de la carrera, ACTIVIDADES FORMATIVAS, optativas
– Programa de movilidad, actividades de I+D+i, …

  • Orientación social:

– Organización del Centro, ubicación y organización de los Dptos.
– Ubicación y organización de laboratorios, despachos de profesores, biblioteca, ciberteca, secretaría del Centro…
– Asociaciones de estudiantes: Delegación de Alumnos, Clubes, etc.
– Servicios de la UPM: Instalaciones deportivas, actividades culturales, musicales..
– Colegios profesionales, perspectivas del mercado laboral

  • Orientación administrativa:

– Trámites de solicitud de becas y ayudas al estudio, certificaciones académicas, programas de intercambio, etc.

 

La estructura del Programa MENTOR tiene 4 niveles:

  • Estudiantes nuevo ingreso (MENTORIZADOS)
  • Estudiantes con experiencia (MENTORES)
    • Actividad reconocida (2 créditos ECTS)
    • Responsables de la orientación de 4/6 estudiantes de nuevo ingreso
    • Grupos con estudiantes con características especiales (personalizado)
  • Profesores TUTORES
    • Responsables de la supervisión de 4/7 estudiantes Mentores
  • COORDINADOR.

Escuela Técnica Superior de Ingenieros de Minas y Energía (ETSIME)

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